XX煤业公司师徒合同书
为保证徒工在实习期内熟练掌握本岗位安全操作技能和实习期内徒弟的安全及所从事工作质量，保证徒弟实习期后能够独立工作，特制订本合同书。
第一条 师傅的责任和义务
1、带好徒弟，同上同下，以身作则，时时处处做表率，按时按质按量完成各项工作。
2、爱护徒弟，保证徒弟在作业过程中不受伤害、不伤害他人，毫无保留地传授工作经验和安全作业技能。
3、教育徒弟，树立安全第一观念，严格遵守各项规章制度，遵章作业，不出现“三违”和任何责任事故。为保证徒工在实习期内熟练掌握本岗位安全作业技能和学习期内徒工的安全及所从事工作质量，并保证徒工学习期满后能够独立工作。
第二条 徒弟的责任和义务
1、积极参加公司及队组组织的政治理论学习、业务学习和各项活动，树立热爱矿山、以矿为家、以煤为业的思想，尽快掌握岗位操作技能，胜任岗位工作，做一名合格的孟家窑煤业工人。
2、尊重师傅，服从师傳命令和指挥，吃苦耐劳，勤奋工作，不折不扣完成队组、班组长和师傅安排的各项工作。
3、遵章守纪，严格执行矿、队各项规章制度，严格执行三大规程和作业标准，保证与师傅同上同下劳动，不违章违纪，不单独作业。
第三条 违约处罚
1、合同期内徒弟发生的一切“三违”及责任事故均与师傅挂钩，同等处罚，并取消各项奖励。
2、合同期满后，由安监科、人力资源科、培训科、队组负责人、班组长及师傅对徒弟进行全面鉴定，未掌握本岗位作业技能，不能够单独上岗作业的，对师傳处以1000元罚款，徒弟延长实习期。延长时期期间要再次进行鉴定，对严重不胜任岗位工作的徒弟，予以辞退。
第四条 履约奖励
1、合同执行期内，安监科和人力资源科负责监督检查。
2、合同期满后徒弟表现良好，能够比较全面掌握安全作业技能，保质保量完成任务，未发生任何“三违”，矿上给予师傅3000元/月的奖励。
第五条 其他事项
1、本合同一试五份，师傅和徒弟各拿一份，安监科和人力资源科各一份，安全调度存档一份。
2、本合同自签订之日起四个月有效。
3、履约奖励经安全副总经理批准，安监科负责兑现。
4、师傅休息期间，不得安排徒弟入井从事任何作业，特殊情况队组临时安排人员形成师徒关系的，入井并作业前必须变更临时师徒合同，并到安全调度备案。
立合同人
师 傅:
徒 弟:
监督部门 xxx队:
安监科:
人力资源科:
年 月 日
